特定技能
外国人の訪問介護が可能に！今春から解禁予定新着!!
特定技能外国人による訪問介護は、早ければ2025年度中にも解禁される見込みです。外国人労働者が訪問介護に従事できるようになります。 これは介護業界にとって大きな転機となる制度改正であり、特に 特定技能や技能実習の外国人が […]
各務原市の介護施設様で活躍！特定技能人材の定期訪問
先日、各務原市の介護施設様へ定期訪問をさせていただきました。日本へ来て、もうすぐ１ヶ月になるナンダーさんとシュエーさん。 まだ慣れない環境に不安の多い時期なので、入国から１ヶ月以内に再度訪問し、お仕事や生活の中で困ってい […]
特定技能を採用する際に、必要な要件を徹底解説！
「うちって外国人雇えるのかな？」 「調べても難しくてわからん！」 そんなお悩みを抱えている採用担当者の皆さまへ。 外国人材の受け入れに興味があっても、制度や手続きの複雑さに頭を悩ませていませんか？ この記事では、特定技能 […]
外国人雇用が初めてでも安心！「特定技能」採用の流れを解説
「外国人雇用の流れってどんな感じなんだろう？」 「手続きやサポートが複雑そうで不安…」もし今、そんな風に感じていらっしゃるのであれば、この記事がきっとお役に立てるはずです。 外国人材の採用を初めて行う際には、不安や疑問が […]
特定技能「建設」を徹底解説！外国人材採用のポイント
「外国人材を受け入れたいけれど、制度や手続きがよくわからない…」そんなお悩みをお持ちではありませんか？特に建設分野では、他の分野とは異なる協議会の仕組みがあり、混乱しやすいところです。 本記事では、 「建設業で特定技能外 […]
特定技能「外食」の業務内容をわかりやすく解説！
「外国人人材を受け入れてみたいけれど、具体的にどんな業務を任せられるのか不安…」そんなお悩みをお持ちではありませんか？ 初めての受け入れとなると、日常業務でどのように活躍してもらえるのか、具体的なイメージを持つのは難しい […]
特定技能「介護」とは？受け入れ側が知っておくべきポイントを解説
日本国内における介護分野の人手不足が深刻化する中、特定技能「介護」の在留資格を持つ外国人材の受け入れを検討する事業者が増えています。しかし、特定技能「介護」を取得するためには一定の要件があり、受け入れ側にも注意すべきポイ […]
特定技能「飲食料品製造業」とは？外国人雇用の準備・ステップ・注意点
近年、日本の飲食料品製造業界では人手不足が深刻化しています。その解決策の一つとして、外国人材を雇用するための在留資格「特定技能」が注目されています。 この記事では、特定技能『飲食料品製造業』について、知識がない方にもわか […]
「特定技能」と「技能実習」を徹底比較！外国人材受け入れの第一歩
「人手不足で業務が回らない……」そんな悩みを抱える中小企業の皆さま、外国人材の受け入れを検討していませんか？ しかし、「特定技能」と「技能実習」の違いが分からず、どちらが自社に適しているのか迷うことも多いのではないでしょ […]
人手不足解消！外国人採用のメリット・デメリット徹底解説
「求人を出しても応募が少ない、採用した人がすぐに辞めてしまう…。」 人手不足に悩む中小企業の皆さま、こんな課題を抱えていませんか？ これらの問題は、日本の中小企業が直面する共通の課題です。 そこで注目されているのが「外国 […]
